11월 28일(금) 국립대학법인 S대는 중급실무자 13명을 대상으로 제2기 강점워크숍을 진행했습니다.
윤지영 파트너코치가 리딩한 이번 워크숍은 올해 8월 진행된 제1기 중급실무자 과정을 보완한 버전으로, 강점의 이해도를 높이기 위해 업무 상황별 강점 활용 실습도 병행하였습니다.
담당자는 "S대는 강점 기반 워크숍을 중급실무자뿐만 아니라 다른 직급에도 제공하며 강점 조직 문화가 뿌리내릴 수 있도록 노력하고 있습니다.
저 역시 강점이 조직의 공통 언어가 되어 성과를 지원할 수 있도록 최선을 다하겠습니다."라고 말했습니다.
자신의 고유한 강점을 이해하고 강점과 맹점 관리 및 개발 방법을 통해 강점 기반 조직 문화를 구축하고 싶은 기업의 HR 담당자분들은 코칭경영원으로 문의하시기 바랍니다.
-코칭경영원(T. 02-540-1655)-